Geprüfte Expertise. Die Stuttgarter Lösungen für Unternehmen.

Die eigene Belegschaft finanziell abzusichern, ist für viele Arbeitgeber unverzichtbar. Wer die besten Arbeitskräfte gewinnen, halten und schützen will, sollte auf eine leistungsstarke Vorsorge setzen. Und auf einen erfahrenen Partner, auf den man sich verlassen kann. Ob betriebliche Altersversorgung oder Unfallversicherung, ob für Sie oder Ihre Mitarbeiter: Profitieren Sie von den hervorragenden Lösungen und dem Know-how der Stuttgarter.

 

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Betriebliche Altersversorgung

Unternehmen tragen bei der Zukunftsfähigkeit unserer Gesellschaft eine große Rolle. So auch bei der Altersvorsorge ihrer Mitarbeiter. Die Stuttgarter bietet Ihnen dafür leistungsstarke Produkte und verlässlichen Service.

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Betriebliche Gruppen-Unfallversicherung

Im Wettbewerb um die besten Fachkräfte punkten Sie mit attraktiven betrieblichen Sozialleistungen. Wie der betrieblichen Unfallversicherung mit einem ausgezeichneten Preis-Leistungs-Verhältnis.

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Ihre Vorteile mit der Stuttgarter

  • Ausgezeichnete Expertise
    Seit Jahren bescheinigt das unabhängige Institut IVFP der Stuttgarter Bestnoten in allen bAV-Bereichen.
  • Leistungsstarke bAV-Lösungen
    Drei Durchführungswege, ein Ziel: Mit modernen Anlagekonzepten bietet Die Stuttgarter individuelle Lösungen für jedes Unternehmen.
  • Maßgeschneiderte Unfall-Lösungen für Firmen
    Wertvolle Hilfe im Fall der Fälle: Die Stuttgarter bietet einen verlässlichen und günstigen Gruppen-Unfallschutz. Maßgeschneidert für Firmen und Verbände.

Unsere Auszeichnungen

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Rechtlicher Hinweis: Es handelt sich um eine Werbemitteilung. Bei den Beschreibungen handelt es sich um verkürzte, unverbindliche Darstellungen. Maßgeblich sind ausschließlich die Tarifbestimmungen und die Versicherungsbedingungen. Wir gehen davon aus, dass es sich bei der GrüneRente um ein Produkt nach Artikel 8 der EU-Verordnung über nachhaltigkeitsbezogene Offenlegungspflichten im Finanzdienstleistungssektor handelt. Diese Einstufung erfolgt jedoch unter Vorbehalt, da derzeit noch konkretisierende gesetzliche Vorgaben fehlen.